Рейтинг базується на оцінці двох ключових критеріїв: кількості ветеранів, які працюють у компанії, а також наявності програм підтримки, навчання, адаптації та професійного розвитку. Під час дослідження редакція Delo.ua проаналізувала практики найбільших роботодавців України та відзначила компанії, які роблять вагомий внесок у формування ветеранської економіки країни.

Для PJSC Carlsberg Ukraine підтримка ветеранів є важливою складовою відповідального ведення бізнесу. Компанія впроваджує практики, спрямовані на комфортне повернення захисників і захисниць до цивільного життя, їхню адаптацію в команді та професійний розвиток.

PJSC Carlsberg Ukraine системно підтримує працівників, які проходять військову службу, а також їхні родини на всіх етапах цього шляху. Компанія забезпечує фінансову допомогу під час мобілізації, підтримує регулярний зв’язок із мобілізованими колегами, надає психологічну підтримку та допомогу у складних життєвих обставинах. Для керівників і HR-команд діють спеціальні принципи взаємодії з мобілізованими працівниками, що допомагають зберігати зв'язок та підтримку протягом усього періоду служби.

Не менш важливим напрямом є повернення ветеранів до цивільного життя та роботи. У компанії діє комплексна програма реінтеграції, яка включає індивідуальний адаптаційний графік, менторську підтримку, психологічний супровід, додаткове навчання та можливості для професійного розвитку. Окрему увагу приділяємо формуванню культури поваги та вдячності до ветеранів через освітні ініціативи для усіх співробітників.